州财政局坚决贯彻党中央国务院重大决策部署和省委省政府、州委州政府工作安排,以增强财政干部凝聚力、向心力和战斗力为目的,以提高综合素质和业务本领为根本,从今年起全力创建“六型”机关,着力在打造“五个区”、建设“六个临夏”中开创财政工作新局面。
一、坚持政治引领,打造政治型机关。把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要和长期政治任务,深入反复学习习近平总书记对甘肃重要讲话精神和指示精神,常态化推进党史学习教育,组织引导局系统全体干部职工不忘初心、牢记使命,深刻感悟“两个确立”的决定性意义,坚定信仰信念信心,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。强化理论学习,补足精神之钙,教育引导局系统全体干部职工学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想,全面贯彻落实党的十九大和十九届历次全会精神,及时跟进学习党中央、省委、州委文件会议精神。加强党性修养、把稳思想之舵,严肃开展党内政治生活,加强对党员干部的思想淬炼、政治历练、实践锻炼和专业训练,提升党员干部政治素质和政治能力,为推动财政事业高质量发展提供坚强的政治保障。
二、强化理论武装,打造学习型机关。坚持把学习作为提高财政干部队伍素质的基本途径,不断提高财政干部认识问题、分析问题和解决问题的能力。率先引领学,制定完善局党组理论学习中心组学习计划,丰富和扩展学习内容,及时将中央、省州各项决策部署和党的最新理论成果作为必学科目,领导干部率先垂范,先学一步、学深一层,带动局系统全体干部职工营造良好的学习氛围;活化方式学,采取“线上+线下”和“请进来+走出去”等丰富多样的学习培训模式,注重研讨交流、调研走访;提高学习实效,把理论学习与提高思想政治素质结合起来、与创造性地贯彻落实中央重大决策部署结合起来、与解决工作中的实际问题结合起来,使学习的过程成为完善发展思路、破解发展难题、推进改革创新、提升工作水平的过程。
三、突出工作落实,打造务实型机关。围绕州委、州政府的总体工作思路,紧盯州第十三次党代会和州委十三届二次全会暨州委经济工作会议提出的目标任务,认真履职尽责,主动担当作为,积极攻坚克难。加强收入征管,依法依规组织征收各项税费收入,做到应收尽收;全面落实减税降费政策,助力实体经济发展,增强财政收入增长后劲;不断优化支出结构,加快资金支出进度,努力实现全年财政收支预期目标;把握政策机遇,全力争取均衡性、民族地区、生态功能区等一般性转移支付资金,及时跟进省上资金分配动向,积极争取各类专项资金,努力扩大全州财政资金总盘子,进一步壮大财政保障实力;牢牢把握国家扩大地方政府专项债券发行规模的政策机遇,全力以赴争取专项债券资金,为州上实施的重点项目提供强有力的资金保障;全面落实政府过紧日子要求,硬化预算约束和绩效管理,提高资金使用效益,兜牢兜实基层“三保”底线,持续保障和改善民生;严格落实“四个不摘”政策,深入贯彻落实中央省州过渡期保持财政投入政策总体稳定的要求,全方位加大项目资金争取力度,继续统筹整合财政涉农资金,加大资金精准投入力度,全力推进巩固脱贫攻坚成果同乡村振兴战略实施,为全州经济社会高质量发展贡献财政部门力量,以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。
四、持续改进作风,打造服务型机关。牢固树立宗旨意识,积极培育和践行社会主义核心价值观,发挥党员干部模范带头作用,重点围绕提高服务水平和工作态度,改进工作作风,建立健全局系统内控管理制度,不断规范各项办事程序,简化办事流程,明确岗位职责,落实首问负责制和限时办结制;强化职能服务,坚决杜绝工作作风方面的不良现象,增强服务意识,指导帮助各部门单位加快资金支出力度、提高资金使用收益,进一步树立良好的财政部门形象;深入开展党员示范岗、党员承诺践诺等活动,认真落实党员“双报到”等制度,组织党员干部定期到街道社区开展疫情防控、卫生大扫除等志愿服务活动,着力为身边群众办好事、实事。
五、提高工作质量,打造效率型机关。加强团结协作、密切配合,做到心往一处想、劲往一处使,拧成一股绳,推动工作形成合力,坚决杜绝相互推诿扯皮、敷衍塞责等现象;注重干部职工能力素质培养,强化工作执行力,引导干部敢于担当、主动作为,坚决杜绝以文件落实文件、以会议落实会议,上热中温下冷的现象;强化工作督办抓落实,对重要会议、事项、文件、批示等落实情况进行定期督办,确保件件有着落、事事有回音;细化量化平时考核,加强科室(单位)目标责任制和干部职工平时考核,把考核结果作为干部业绩评定、奖励惩处、选拔任用的重要依据;积极改善办公环境,建立办事高效、运转协调、行为规范的机关管理体系。
六、增强纪律约束,打造廉洁型机关。严格落实全面从严治党主体责任,认真落实党风廉政建设责任制和“一岗双责”,扎实开展廉政教育,严肃政治纪律、组织纪律、财经纪律和工作纪律,强化干部职工“八小时”外监督,持续正风肃纪,梳理完善和动态更新州财政局权责清单,加强权利监督。纵深推进党风廉政建设和反腐败斗争,用好监督执纪“四种形态”,紧密结合工作实际认真梳理完善廉政风险点,制定切实有效的防控措施,突出重点科室和关键岗位的监督,做到警钟长鸣、抓早抓小、防微杜渐,确保财政干部和财政资金安全。
通过开展“六型”机关创建活动,切实增强财政干部职工学习意识、责任意识、团结意识、服务意识、纪律意识、廉洁意识,着力打造一支政治合格、工作敬业、作风务实、纪律严明的财政干部队伍,全面提高财政科学化精细化管理水平,提升财政部门整体形象,努力为全州经济社会高质量发展提供坚实的财力保障。